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Politique municipale

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André Léonard

février 25, 2025

Les pourparlers en vue du renouvellement du contrat de travail des 47 cols bleus et cols blancs de la Ville de Rivière-Rouge sont dans une impasse. La convention collective est échue depuis le 31 décembre 2023. Depuis, la négociation s’est enlisée et risque d’affecter les services offerts aux citoyens et citoyennes en cas de grève générale.

Huit (8) rencontres ont eu lieu avant le 15 novembre 2024, mais les parties ne s’entendent toujours pas. Le point d’achoppement concerne principalement la question des augmentations salariales puisqu’actuellement, les salaires des cols blancs et des cols bleus de Rivière-Rouge sont significativement inférieurs à ceux des travailleuses et travailleurs d’autres municipalités dans les Laurentides.

Une lettre ouverte a été envoyé aux élus de la part du syndicat.

Stéphane Paré, conseiller syndical du SCFP explique pourquoi la nécessité d’une lettre ouverte à ce moment-ci

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